申请攻略：如何通过香港优才计划获得香港身份?

香港优才计划是最受内地家长欢迎的香港身份项目，不跟工作绑定、不要求申请人一定要长期居住香港，对于还不打算马上去香港生活或工作的人士来说，香港优才拿香港身份真的太方便了!下面来和大家说说如何通过香港优才拿到的香港身份。

一、评分标准和打分

申请香港优才，选对计分制和正确打分是非常重要的。

香港优才主要有两套计分制，成就计分制及综合计分制。

成就计分制：须符合以下两项要求中的一项即可获得满分245分，不符合者则无法提交申请。

① 申请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌，诺贝尔奖，国家/国际奖项);

② 申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献(例如业内颁发的终身成就奖)。

那其实对大多数申请人来说，如果走成就计分制的话，那申请就不容易了。

综合计分制：会更适合大部分符合条件的优秀申请人，主要是根据申请人的年龄、学历、语言能力、工作经验、家庭背景去进行考核评分，满分245，及格80分。

另外就是，正确打分!不论自评分数是偏高还是偏低，都会影响优才的审核结果。提醒一下，大多数人容易在高管经验和人才清单分数上出错，建议大家在申请之前，先找专业人士做个评估。

二、契合度是否够高

你与香港所需的人才类型契合度是否够高?这个很关键，如果你不是香港所需的人才类型，那即使你分数再高，也都有可能被拒批。

其实说白了就是，个人的年龄、学历、工作经验与香港想要的人才契合度是否够高?是否能为港府做出一定的贡献?

在年龄上，18-39岁区间的申请者，分数最高，这个年龄段的人群，正值青年期。

其次在学历上，当然学历越高，分数就越高。毕业于世界百强名校的人才，还可以多加30分!港府肯定是希望更高学历的人群赴港发展，促进香港经济发展的。

再就是申请人的工作背景也很重要，例如所在的企业是否名企(不少于3年名企经验，多加20分)?是否有海外工作经验(不少于2年海外经验，多加15分)或是高管经验?还有就是所在的行业是否为香港的急需行业?

三、材料准备和文书撰写

申请材料的完整性和文书撰写是否有亮点，再就是赴港规划是否清晰，也是影响香港优才获批的关键因素。

在香港优才的申请中，需要到的材料不是一般的多，各种证明材料多到眼花缭乱，同时还需要撰写各种文书材料、例如雇主推荐信、赴港计划书等。

在各种香港优才申请材料上，你的申请材料完整度越高，格式越规范，计划书说服力越强，获批率也就越大。特别是现在入境处不会给你发补件通知了，如果申请材料不能一次性准备齐全，还是比较危险的。

再就是如何通过文书撰写，把你的个人亮点和优势展现出来，让入境处看到你的闪光点，相信你未来是可以给香港带来一定的贡献的，这也是很重要的。

其实大部分的申请者会卡在这步上，不是因为自身条件不够优秀，而是因为材料没有准备得足够充分或是说服力不够强。走到这一步，你会发现，优才申请还是有一定困难的，这时候就非常需要专业的机构进行辅助修饰完善对接了。

如果你考虑办理一个香港身份，建议找专业人士分析自己是否适合申请香港优才。