高才通A类“不问学历、不问年龄、不看行业”,只看一个硬指标:申请前一年的全年收入是否达到250万港元。不设学历限制,无需先找到香港工作,首次获批即可获得长达36个月的逗留签证。对于内地广大中小企业主、上市公司高管、高薪专业人士而言,这无疑是一条通往香港身份的“高速公路”。
一、高才通A类是什么?谁适合申请?
高端人才通行证计划(简称“高才通”)是香港特区政府于2022年底推出的人才引进政策,旨在吸引全球高收入人士和顶尖大学毕业生来港发展。该计划将申请人分为A、B、C三类,其中A类专为高收入人士设立:
核心条件:在紧接申请前一年,全年收入达到港币250万元或以上(或等值外币)。
与其他类别相比,高才通A类具有以下显著特点:
✅ 无学历限制:不论你是初中毕业还是博士毕业,都不影响申请资格
✅ 无年龄限制:没有最高年龄上限,符合收入要求即可申请
✅ 无行业限制:无论从事金融、贸易、制造还是互联网行业,均可申请
✅ 无需提前找工作:获批后可在香港自由就业或创业,不受雇主绑定
✅ 首次逗留期长:A类申请人首次获批逗留期限为36个月,远长于B/C类的24个月
那么,哪些人群最适合申请高才通A类?
第一类:高收入受雇人士。 包括企业高管、金融从业者、科技公司技术专家等,年薪(含薪金、津贴、奖金、股票期权等)达到250万港元以上。
第二类:企业主和股东。 无论是独资经营还是合伙创业,只要持股公司利润足以支撑个人年收入达标,均可申请。需要特别注意的是,申请人须在申请前的整个评税年度持续持有公司股份,以计算其从公司利润中获得的年度收入。
第三类:多源收入人群。 收入来源可能同时包括工资、公司分红、股票期权等多种形式,只要全年应税收入总额达标即可申请。
对于以上三类人群来说,高才通A类是最直接、最高效的香港身份获取路径。
二、250万港元:什么样的收入才算“合规”?
高才通A类申请的核心是“全年收入”的认定。很多申请人容易产生一个误解:以为银行流水好看就算达标,或者以为公司总营收高就行。实际上,入境处对收入的认定有一套严格的标准。
合规收入类型包括哪些?
根据香港入境事务处的官方指引,“全年收入”是指应课税的就业或业务收入,具体包括:
薪金和津贴(工资、奖金等)
股票期权(需提供聘用公司出具的价值证明文件)
从其拥有的公司所得的利润(需提供审计报告等证明)
哪些收入不被计算在内?
个人投资所产生的收入,如股票买卖收益、房产增值、基金收益等,不计入全年收入。
关键注意事项:
其一,收入必须来自申请前的一年期间,而非过去任意一年的收入。比如你在2026年3月递交申请,则需要提供2025年3月至2026年2月的收入证明。
其二,收入必须是应课税的合法收入。这意味着你需要有相应的纳税记录来佐证收入金额。如果收入高但纳税少,入境处在审核时可能会产生疑问。
其三,对于企业主而言,入境处审核的是你从公司获得的利润部分,而非公司的总营收。即使公司年营收数千万,如果分配到你个人的利润未达250万港元,也不符合要求。
其四,2026年政策进一步细化了收入来源的审查逻辑。申请人现需将全年收入分拆为个人薪资收入与所拥有的公司利润两部分,并针对不同收入来源地分别提供对应的公司及个人完税证明。
企业主特别提醒:
如果你是公司股东,需要用公司利润来满足收入要求,务必关注以下几点:
持股比例:通常要求申请人持续持有公司50%以上股份
证明材料:需提供经审计的公司财政报告、营业损益表、利得税报税表等全套逻辑自洽的文件
时间节点:整个评税年度持续持有相关股份,临时增持股权的操作需要特别谨慎
五、选择专业机构的价值:让申请事半功倍
如果您正在考虑申请高才通A类,但不确定自己的收入是否符合认定标准,或者对材料准备感到困惑,不妨咨询空格教育的专业顾问。我们将根据您的个人情况,提供一对一的精准评估和定制化申请方案,助您轻松踏上香港身份之旅。
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