升级后的香港优才计划有哪些利弊?不了解真的会吃亏!

香港身份有很多好处，如香港子女教育优势多、医疗完善、税务优惠、出行方便、双身份等，但其实也存在一些弊端，申请前还是要全面评估一下香港优才的利弊(优点缺点)，只有了解清楚了，才能规避风险，避免后面申请了后悔。

升级后的香港优才计划有哪些利弊

香港优才计划改版后，对于港府来说肯定是利好的，原来版本的香港优才计划申请条件适用性较广，导致申请人才太多，审核过程也比较复杂，不利于香港快速引进急需的人才，所以才改版，但是对于想要通过香港优才计划拿香港身份的精英人才来说，有利也有弊!

1.新版香港优才计划的优点

对于申请人来说，改版后的香港优才计划主要有以下几个优点：

①人才获批周期缩短

原来的香港优才计划综合计分制要通过6个评分项来打分，只要80分就能申请，很多人都能达到，竞争比较激烈，加上证明材料较复杂，递交申请后，港府审核流程也比较繁琐，导致了要等待的周期较长，一般需要6-12个月才能获批，取消逐项计分规则，改为12项要求后，入境处审核的流程简化很多，申请人数也没那么多，所以更快获批，基本稳定在6个月!

②人才获批率提高

经过改版后的香港优才计划，在一开始就筛掉了大批人才，对于符合新版申请要求的精英人才来说，无疑是利好的，不仅等待周期更短，预计获批率也会大幅度提高，之前优才获批率只有20%左右，远低于香港高才通、专才、留学的获批率(70%-90%)，现在符合要求的都是非常优秀的人才，获批率大大提高。

如果你符合新版申请要求，比如是企业家朋友(营业额达500万的非上市公司的老板、占股50%的股东，以及上司公司的老板、占股超10%的股东)或多年大厂高管工作经验、名校背景，申请香港优才计划的获批率是非常高的!

③申请前后无需在港就业

香港优才计划申请前后均无需在港找工作香港优才计划申请人不管是在申请前还是获批后均没有强制要求在香港工作(获得本地公司雇佣或开办业务)，无需提前获取香港雇主聘用，降低了申请难度，获批后无需强制赴港工作，降低了续签难度，同时也满足了想长居内地与家人相聚的人才需求，只有优才计划能同时兼顾这两个优势。

④优才续签较灵活

香港优才计划的申请条件虽然调整了，但是目前续签要求改动不大，依然是比较灵活的状态，港府没有要求申请人获批后去香港工作或者长久定居，依然还是满足“通常居住”要求就行，自己可以选择过港工作、创业、定居或受养人在港读书、生活等。

⑤香港身份优势

尽管香港优才的申请要求调整了，但是获批后拿到的香港身份含金量一定也没有减，依然跟之前一样，对于本人就业、创业、购房、子女读书等都有很大的优势，孩子和配偶也能一起随同获批身份。

2.香港优才计划升级后的缺点(弊)

对于申请人来说，港府提高了香港优才计划的申请门槛，对申请人肯定是一个弊端，因为很多人失去了申请优才的资格!

香港优才计划新政策对申请人的年龄、学历、工作经验和收入水平提出了更高的要求，既要50岁以下，又要名校硕博学位，还要制定年限、企业、地区的工作经验，对申请人的收入也有要求，更适合那些有硕博学历、名校毕业的名企高管、企业家等，普通人很难再申请，很多符合原来香港优才计划综合计分制条件的人才，失去了申请这项政策的资格，只能另寻他路申请香港身份。

这里给曾经符合香港优才计划申请要求，不符合新版申请要求的精英朋友一个建议：如果你有本科及以上学历/名校学士学位，不妨考虑下香港高才通、专才、留学进修计划。

香港高才通计划申请要求：拿到198所合资格院校(上图大部分院校都符合)的学士学位，或申请前12个月税前收入达到250万港币及以上就能申请。

香港专才计划申请要求：具备大专及以上学历，能在香港找到一家公司雇佣，且从事岗位要跟你的学位匹配，薪资不低于香港市场同类岗位的水平即可申请。

香港留学进修计划申请要求：具备本科及以上学历(有无学位证均可)+在香港留学过(本科、研究生均可)能申请IANG签证，如果没有留学过，可先赴港读一年研究生毕业后留港工作也行。

综上所述，新版香港优才计划具有诸多优势，但也存在一些限制条件。申请人需要全面评估自己的条件和需求，再决定自家是否要申请该计划。有意向申请香港身份的精英朋友，先来咨询空格移民老师做个资格评估，看看你符合多少项要求，测评后会有专业人士给你答疑和推荐合适的申请途径。